Информация

об особенностях реализации образовательных программ в ФКУ ДПО МУЦ УФСИН России по Республике Мордовия в 2023 учебном году

В соответствии с приказом ФСИН России от 23.12.2022 № 896 «Об утверждении и организации исполнения Плана профессионального обучения   и дополнительного профессионального образования работников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации на 2023 год»   (далее по тексту – План) в федеральном казенном учреждении дополнительного профессионального образования «Межрегиональный учебный центр  Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Республике Мордовия» (далее по тексту – Учебный центр) в течение 2023 учебного года планируется реализация основных программ профессионального обучения и дополнительных профессиональных программ – программ повышения квалификации.

Обращаем внимание на соблюдение требований приложения письма управления кадров ФСИН России от 11.01.2023 № исх-7-797 при направлении сотрудников на обучение в Учебный центр по указанным образовательным программам:

1. В настоящее время действует постановление главного государственного санитарного врача ФСИН России от 10.09.2021 № 609, которым необходимо руководствоваться при планировании командировок сотрудников (в служебные командировки направляются работники УИС при наличии законченной вакцинации против COVID-19 или данных о заболевании новой короновирусной инфекцией, перенесенной в течение не более чем за 6 месяцев до командировки (соответствующие подтверждающие документы необходимо предоставить по прибытию в Учебный центр).

2. Не допускается обучение вне Плана на 2023 год без внесения изменений в порядке, установленном п. 2 приказа ФСИН России от 23.12.2022 № 896 (изменения в План вносятся через процедуру согласования с Учебным центром и, далее, с управлением кадров ФСИН России).

3. В соответствии с требованиями статьи 76 Федерального закона  от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» для обучения по программам повышения квалификации могут быть направлены только лица, имеющие среднее и (или) высшее образование. В исключительных случаях возможно обучение лиц, получающих высшее или среднее образование. При этом необходимо предоставить документ, подтверждающий получение образования. Кроме того, документ о повышении квалификации (удостоверение) будет выдан указанным лицам только после получения документа о соответствующем (среднем профессиональном или высшем) уровне образования.

4. В соответствии с п. 55 Наставления по организации профессиональной подготовки сотрудников уголовно-исполнительной системы, утвержденного приказом Минюста России от 27.08.2012 № 169 сотрудники, не прошедшие профессиональное обучение граждан, впервые принятых на службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации на повышение квалификации не направляются.

5. Территориальные органы ФСИН России обязаны направлять в образовательную организацию списки работников, подлежащих обучению,  не позднее, чем за 20 дней до начала учебных сборов (в целях не направления на обучение работников не соответствующих требованиям, установленным образовательными программами).

6. При увеличении потребности территориального органа ФСИН России в обучении работников  или возникновении объективной необходимости переноса сроков обучения не позднее, чем за 10 дней до начала соответствующих сборов в управление кадров ФСИН России направляется заявка, согласованная с Учебным центром.

7. В случае невозможности направления работника на обучение, территориальный орган ФСИН России не позднее чем за 7 дней до начала обучения информирует об этом управление кадров ФСИН России и Учебный центр.

8. При направлении работников на обучение обеспечивается реализация  их избирательных прав в установленном законом порядке.

Особенности реализации образовательных программ

Профессиональное обучение граждан, впервые принятых на службу в уголовно-исполнительной системе осуществляется в целях приобретения ими основных профессиональных знаний, умений, навыков и компетенции, необходимых для исполнения служебных обязанностей.

В соответствии с п.п. 25, 26 Наставления по организации профессиональной подготовки сотрудников УИС, утвержденного приказом Минюста России от 27.08.2012 № 169 лица, впервые принимаемые на службу в уголовно-исполнительную систему Российской Федерации, проходят обучение в два этапа:

1 этап - обучение по месту службы (обучение по месту службы осуществляется со дня назначения лица, впервые принятого на службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации, стажером по должности или на должность, если прием на службу осуществлен без испытательного срока и до его направления на профессиональное обучение) должно включать изучение нормативных правовых документов, регламентирующих деятельность УИС. Оно проводится под руководством наставника по индивидуальному плану, разрабатываемому непосредственным начальником.

2 этап - обучение по программам профессионального обучения граждан, впервые принятых на службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации в Учебном центре.

Квалификационные требования к должностям в уголовно-исполнительной системе предусматривают наличие для должностей рядового состава и младшего начальствующего состава образования не ниже среднего общего образования,  для должностей среднего начальствующего состава - не ниже среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности, для должностей старшего и высшего начальствующего состава - высшего образования, соответствующего направлению деятельности.

Программы профессионального обучения граждан, впервые принятых  на службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации (очная форма обучения)

К освоению программы допускаются граждане Российской Федерации, впервые принятые на службу в УИС, в отношении которых принято решение о присвоении специального звания.

Сотрудники, направляемые на обучение, обязаны прибыть к месту учебы накануне дня начала занятий.

Обращаем внимание, что согласно распорядку дня, обучение заканчивается  в 17 час. 35 мин.  

Проживание и питание слушателей бесплатное, общежитие находится на территории Учебного центра

Форма одежды:

для сотрудников среднего и старшего начальствующего состава: повседневная - вне строя (по сезону), для участия в практических занятиях необходимо иметь маскирующую форму одежды (по сезону) и обувь установленного образца (ботинки с высоким берцем);                         

для сотрудников рядового и младшего начальствующего состава: маскирующая по сезону (с подшитым подворотничком), обувь установленного образца (ботинки с высоким берцем).

            При себе необходимо иметь:

документ, подтверждающий наличие законченной вакцинации против COVID-19;

медицинскую справку формы 086У;

служебное удостоверение;

командировочное удостоверение;

жетон с личным номером;

паспорт;

письменные принадлежности (тетради по 48 л. - 3 шт., ручки);

спортивную одежду и обувь;

предметы личной гигиены;

бланк свидетельства о специальном первоначальном обучении;

копию документа об имеющемся образовании (аттестат, диплом);

копию документа, подтверждающего смену фамилии (имени, отчества) сотрудника, в случае несовпадения учетных данных.

Копии документов должны быть заверены кадровым аппаратом учреждения.

Свидетельство о специальном первоначальном обучении  должно быть оформлено в соответствии с приказом Минюста России от 27.08.2012 № 169 «Об утверждении Наставления по организации профессиональной подготовки сотрудников уголовно-исполнительной системы» (сотрудник прибывает с 1 частью свидетельства).

Программы профессионального обучения граждан, впервые принятых на службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации (сетевая форма на базе учреждений и органов УИС, без прибытия обучающихся в образовательную организацию):

Профессиональное обучение граждан, впервые принятых на службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации в сетевой  форме осуществляется на основании договоров между комплектующими органами и Учебным центром, согласно разнарядкам.

При организации обучения в сетевой форме, на базе учреждений и органов УИС, необходимо использовать рекомендации, направленные указанием ФСИН России от 28.09.2020 № исх- 02-59314.

Обучение по программам осуществляется по учебно-методическим материалам, разработанными Учебным центром.

Территориальные органы по запросу Учебного центра представляют данные на сотрудников, направляемых на обучение и на должностных лиц учреждений                     и органов УИС, ответственных за организацию обучения по установленной форме, а также согласие каждого обучаемого на обработку персональных данных.

На обучение по Программам направляются только сотрудники, успешно выдержавшие испытание, установленное при назначении на должность.

После изучения каждой темы обучающийся в дату, установленную расписанием, направляет выполненные задания в Учебный центр для оценивания.

Освоение каждой дисциплины Программы предусматривает промежуточную аттестацию в форме зачета. До сдачи зачета обучающемуся необходимо выполнить все задания, которые должны быть оценены преподавателями Учебного центра не ниже отметки «удовлетворительно».

Промежуточная аттестация по дисциплинам «Правовые и организационные основы деятельности учреждений и органов УИС», «Основы профессиональной деятельности сотрудников» проводится посредством видеосвязи между Учебным центром и территориальным органом ФСИН России (учреждением) по заданиям, сформированным Учебным центром.
Для идентификации личности, сотрудникам необходимо иметь при себе документ удостоверяющий личность (паспорт, служебное удостоверение).

Перед началом проведения промежуточной аттестации по дисциплине «Правовые и организационные основы деятельности учреждений и органов уголовно-исполнительной системы» сотрудник, ответственный за осуществление обучения в учреждении, проводит инструктаж о порядке проведения промежуточной аттестации, предлагает выбрать билет, осуществляет контроль
за ходом подготовки обучающихся к ответам. Билет состоит из 3 вопросов
(2 теоретических и практическая задача). 

Перед началом проведения промежуточной аттестации по дисциплине  «Основы профессиональной деятельности сотрудников» сотрудником, организующим зачет, проводится инструктаж о порядке сдачи зачета; каждый слушатель после доклада о прибытии для сдачи зачета берет билет, изучает его                        и самостоятельно определяет, какой именно документ он должен составить, выбрать соответствующий бланк и оформить его.

Билет состоит из четырех вопросов: первый вопрос направлен на проверку общих знаний различных правовых норм, регулирующих основы профессиональной деятельности сотрудника УИС, второй вопрос направлен                   на проверку знаний в области делопроизводства в УИС, третий вопрос – на знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность отделов и служб учреждений УИС, на основе практической ситуации, четвертый                               вопрос – практический (оформление служебного документа по типовой ситуации). Заполненный бланк акта направляется на проверку в Учебный центр в день зачета.

            Промежуточная аттестация по дисциплине «Физическая подготовка» состоит из двух этапов:           

1 этап (теоретическая часть) – проверка у обучающихся персонального уровня теоретической подготовки, знания требований нормативных правовых актов, регулирующих применение физической силы, специальных средств в учреждениях и органах УИС. Для оценивания теоретической части зачета необходимо выполнить и направить задания по теме 3.1.

2 этап (практическая часть) – практическое выполнение всех приемов самозащиты и личной безопасности с использование физической силы                                 и специальных средств. Каждый прием слушатели отрабатывают в парах. Сотрудник, ответственный за проведение занятий по дисциплине «Физическая подготовка» организует видеозапись выполнения боевых приемов борьбы.

Перед выполнением приёма сотрудник представляется (называет номер группы, звание, Ф.И.О., показывает документ удостоверяющий личность) (НАПРИМЕР: «Слушатель учебной группы № 3, прапорщик Иванов Иван Иванович), сотрудник, ответственный за проведение занятий подает команду:                     «К приему приступить!». После выполнения боевого приема, слушатель фиксирует партнера и сообщает о его выполнении фразой: «Прием закончен!».

Если запись будет некачественно отснята, данный материал будет отправлен на доработку и по данному приему оценка выставлена не будет, что будет отражено в официальном письме.

Для оценивания практической части зачета необходимо выполнить и представить задания по каждой теме с отметкой не ниже «удовлетворительно».

Промежуточная аттестация  по дисциплине «Огневая подготовка» проводится в два этапа:

1 этап (теоретическая часть) – проверка у обучающихся персонального уровня теоретической подготовки в форме теста. Результаты теоретической части (тест) направляются преподавателям в Учебный центр для проверки;

2 этап (практическая часть) – практическое выполнение 2-го упражнения учебных стрельб из ПМ (2 УУС).

Обучаемый действует согласно порядку изложенному в п.5.2. Курса стрельб из стрелкового оружия для сотрудников уголовно – исполнительной системы.

Для подтверждения результатов практической части зачета в Учебный центр направляются следующие документы: приказ по организации и проведению стрельб; ведомость инструктажа; ведомость учета результатов выполнения упражнений учебных стрельб; фотоотчет (мишень с результатами стрельбы                                 и Ф.И.О. обучающегося).

Еженедельно данные по освоению учебных дисциплин (текущая успеваемость) направляются информационным письмом руководителю территориального органа ФСИН России;

Обучение завершается итоговой аттестации в форме квалификационного экзамена, который проводится Учебным центром комиссионно.

Решение о допуске к итоговой аттестации принимается на Педагогическом совете по результатам промежуточных аттестаций по всем дисциплинам Программы.

Информация о допуске к итоговой аттестации доводится до сведения территориальных органов ФСИН России информационным письмом.

Квалификационный экзамен проводится в 2 этапа.

2 этап (практическая квалификационная работа) - проводится в учреждении или органе УИС под контролем сотрудника, входящего в состав аттестационной комиссии по билетам, разработанным Учебным центром.

Ход проведения второго этапа квалификационного экзамена фиксируется
на средства видеонаблюдения. Видеозапись вместе с ответами на задания экзаменационных билетов направляются в Учебный центр в день проведения экзамена для оценивания другими членами аттестационной комиссии.

1 этап (теоретическая часть) проводится посредством видеосвязи между Учебным центром и территориальным органом ФСИН России, для идентификации личности, сотрудникам необходимо иметь при себе документ удостоверяющий личность (паспорт, служебное удостоверение).

Перед началом проведения 1 этапа квалификационного экзамена сотрудник, ответственный за осуществление обучения в учреждении, инструктирует обучающихся о порядке его проведения. Затем обучающиеся берут билеты, листы формата А4 с печатью учреждения (угловым штампом) для фиксации ответа.

Каждому обучающемуся предлагается ответить на три экзаменационных вопроса. По окончании ответа на вопросы билета члены аттестационной комиссии могут задавать экзаменуемому дополнительные и уточняющие вопросы в пределах учебного материала, вынесенного на экзамен.

По завершению обучения при условии положительного результата
по итоговой аттестации обучающемуся необходимо предоставить
в Учебный центр рапорт о выдаче ему свидетельства о профессии рабочего, должности служащего и приложения к нему.

Рабочая программа профессионального обучения – программа профессиональной подготовки по профессии 17328 «Проводник (вожатый) служебных собак» с присвоением квалификации – «Проводник (вожатый) служебных собак 4 разряда»

На обучение могут быть направлены специалисты-кинологи с розыскными (патрульно-розыскными) собаками, ранее не проходившие обучение по профессии «Проводник (вожатый) служебных собак».

Сотрудники, направляемые на обучение, обязаны прибыть к месту учебы в маскирующей форме одежды по сезону, в обуви установленного образца (ботинки с высоким берцем).

При себе необходимо иметь:

документ, подтверждающий наличие законченной вакцинации против COVID-19;

служебное удостоверение; командировочное удостоверение; жетон с личным номером; паспорт;

выписку из приказа о закреплении служебной собаки с обязательным указанием инвентарного номера;

аттестат на корма (продукты) для постановки служебной собаки на продовольственное обеспечение, оформленный в соответствии с приложением                   к приказу ФСИН России от 26.09.2019 № 850 «Об утверждении Порядка обеспечения кормами (продуктами) и подстилочными материалами штатных животных учреждений уголовно-исполнительной системы Российской Федерации»;

акт о пригодности служебной собаки к дрессировке по направлению подготовки;

копии документов заверенные кадровым аппаратом учреждения: свидетельство о специальном первоначальном обучении; документ об имеющемся образовании (аттестат, диплом); документ, подтверждающий смену фамилии (имени, отчества) сотрудника, в случае несовпадения учетных данных;

медицинскую справку формы 086У;

предметы личной гигиены;

письменные принадлежности (тетрадь 48 л. – 3 шт.);

спортивную форму одежды и обувь;

разгрузочный жилет;

подменную форменную одежду и обувь (для практических занятий по дрессировке);

комплект предметов снаряжения (используемых для дрессировки и ухода за собакой);

апортировочные предметы (хорошо знакомые служебной собаке).

При  отправке служебных собак обеспечить наличие:

ветеринарных сопроводительных документов (далее – ВСД), оформленных согласно положению пункта 10 приложения № 3 к приказу Минсельхоза России                  от 27.12.2016 № 589 «Об утверждении ветеринарных правил организации работы по оформлению ветеринарных сопроводительных документов, Порядка оформления ветеринарных сопроводительных документов в электронной форме                  и Порядка оформления ветеринарных сопроводительных документов на бумажных носителях». Оформление ВСД производить с указанием в них информации о пути следования собак к месту обучения и обратно, также в ВСД должны быть отметки  о вакцинации против бешенства, чумы, парвовирусного и короновирусного энтерита, инфекционного гепатита и лептоспироза, парагриппа собак,  дегельминтизации (включая обязательную профилактическую обработку против дирофиляриоза) и дезакаризации. Остаточный срок вакцинации на момент заезда должен составлять не менее 4-х месяцев.

ветеринарной книжки на закрепленную служебную собаку с указанием сроков вакцинации, дегельминтизации и дезакаризации, номера клейма или чипа, если имеется (приказ Министерства сельского хозяйства Российской Федерации от 22.04.2016 № 161 «Об утверждении Перечня видов животных, подлежащих идентификации и учету»);

акта осмотра служебной собаки, с оценкой общего состояния животного и отсутствия противопоказаний к прохождению обучения, с подписью ветеринарного специалиста территориального органа, начальника кинологического подразделения, инструктора-кинолога закрепленного за собакой и визой начальника учреждения, из которого направлена служебная собака, составленный непосредственно перед отправкой собаки (указание ФСИН России от 27.06.2016  № 07-36366);

копий лабораторных исследований на хламидиоз, микоплазмоз служебной собаки (указание ФСИН России от 18.03.2021 № 21-17163);

ветеринарной аптечки с ветеринарными препаратами первой необходимости: противодиарейные, противоаллергические, противобактериальные, противовирусные с описью;

средств для дезакаризации и дегильминтизации  на весь период обучения.

Предметы снаряжения должны иметь бирку с надписью клички служебной собаки, находиться в исправном состоянии, отвечать требованиям безопасности                   и быть пригодными к использованию при дрессировке.

Кормление служебных собак будет осуществляться натуральными продуктами.

Возраст служебных собак должен соответствовать требованиям п. 77  раздела V приказа ФСИН России от 31.12.2019 № 1210 «Об утверждении Порядка обращения со служебными животными в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы Российской Федерации».

По согласованию с ФКУ ДПО МУЦ УФСИН России по Республике Мордовия допускается направление на профессиональное обучение специалистов-кинологов со служебной собакой в возрасте старше 2 лет 6 месяцев, ранее применявшейся при выполнении служебных задач, имеющей контакт со специалистом-кинологом и управляемой им.

По прибытию в Учебный центр для проверки рабочих качеств служебных собак проводится входной контроль с видеофиксацией для дальнейшего служебного использования. По его результатам составляется акт, в котором отражается решение комиссии о пригодности служебной собаки к обучению. 

В случае прибытия сотрудников со служебными собаками на обучение с нарушением вышеперечисленных требований, они направляются в учреждения по месту несения службы своего территориального органа.

            Проживание и питание слушателей бесплатное, общежитие находится на территории Учебного центра.

           

Образовательная программа профессионального обучения - программа  профессиональной подготовки по профессии «Взрывник»

На обучение направляются сотрудники отделов специального назначения, состоящие на должностях инструкторов-взрывников, не имеющие единой книжки взрывника, обучающиеся по профессии «Взрывник» впервые.

При необходимости, для обучения по указанной профессии могут быть допущены педагогические работники образовательных организаций ФСИН России, участвующие в профессиональном обучении специалистов-кинологов со специальными собаками по поиску и обнаружению взрывчатых веществ, взрывных устройств, оружия и боеприпасов. Педагогические работники, участвующие в профессиональном обучении сотрудников ОСН по профессии «Взрывник».

Сотрудники, направляемые на обучение, обязаны прибыть в Учебный центр в маскирующей форме одежды зеленого цвета (по сезону).

При себе необходимо иметь:

служебное удостоверение;

жетон с личным номером;

командировочное удостоверение;

паспорт;

документ, подтверждающий наличие законченной вакцинации против COVID-19;

копии документов, заверенные кадровым аппаратом: свидетельство о специальном первоначальном обучении, диплом об имеющемся образовании; копия должностной инструкции (в случае, если на обучение направляется сотрудник, исполняющий обязанности инструктора - взрывника, на момент его отсутствия, согласно должностной инструкции);

фотографии – 2 шт. (размер 3x4);

форму одежды для полевых занятий;

предметы личной гигиены;

справку медицинскую (форма № 086у);

письменные принадлежности (тетрадь 96 л. – 1 шт., ручки шариковые, карандаши простые);

саперный нож, штатный обжим.

В случае отсутствия указанных документов сотрудник не будет зачислен на обучение.

Обращаем внимание, что согласно распорядку дня, обучение заканчивается в 17 час. 35 мин.  

Сотрудники из числа среднего и старшего начальствующего состава бесплатным питанием на период обучения не обеспечиваются (Постановление Правительства Российской Федерации от 29.12.2007 № 946 «О продовольственном обеспечении военнослужащих и некоторых других категорий лиц, а также                        об обеспечении кормами (продуктами) штатных животных воинских частей и организаций в мирное время»). Проживание бесплатное в общежитии, находящемся на территории Учебного центра.

Дополнительная профессиональная программа- программа повышения квалификации «Проверка знаний инструкторов-взрывников отделов специального назначения территориальных органов ФСИН России»

На обучение могут быть направлены сотрудники, состоящие на должностях инструкторов-взрывников отделов специального назначения территориальных органов ФСИН России, имеющие единую книжку взрывника, выданную Ростехнадзором.

Сотрудники, направляемые на обучение, обязаны прибыть в Учебный центр в маскирующей форме одежды зеленого цвета (по сезону).

При себе необходимо иметь:

документ, подтверждающий наличие законченной вакцинации против COVID-19;

служебное удостоверение;

жетон с личным номером;

командировочное удостоверение;

паспорт;

копии документов заверенные кадровым аппаратом: свидетельство о специальном первоначальном обучении; диплом об имеющемся образовании; копия должностной инструкции (в случае, если на обучение направляется сотрудник, исполняющий обязанности инструктора - взрывника, на момент его отсутствия, согласно должностной инструкции);

единую книжку взрывника;

справку медицинскую (форма № 086у);

форму одежды для полевых занятий (костюм непромокаемый – мембрана, непромокаемую обувь);

предметы личной гигиены;

письменные принадлежности (тетрадь общая – 1 шт., ручки шариковые, карандаши простые);

саперный нож, штатный обжим.

В случае отсутствия указанных документов сотрудник не будет зачислен на обучение.

Обращаем внимание, что согласно распорядку дня, обучение заканчивается в 17 час. 35 мин.  

Сотрудники, прибывшие на обучение по дополнительным профессиональным программам – программам повышения квалификации не обеспечиваются бесплатным питанием. Проживание бесплатное в общежитии, находящемся на территории Учебного центра.

Дополнительная профессиональная программа – программа повышения квалификации «Обеспечение порядка копирования, хранения и удаления архивов средств видеонаблюдения и видеофиксации»

На обучение могут быть направлены работники отделов безопасности (режима и надзора, дежурной смены) ИУ, СИЗО, аппаратов управления территориальных органов УИС, закрепленные приказом ответственными за копирование, хранение и удаление архивов средств видеонаблюдения и видеофиксации, а также работники подразделений инженерно-технического обеспечения, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование.

Сотрудники, направляемые на обучение, обязаны прибыть в Учебный центр в маскирующей форме одежды по сезону. При себе необходимо иметь:

документ, подтверждающий наличие законченной вакцинации против COVID-19;

служебное удостоверение;

жетон с личным номером;

командировочное удостоверение;

паспорт;

копии документов, заверенные кадровым аппаратом:

свидетельство о специальном первоначальном обучении;

диплом об имеющемся образовании;

копия документа, подтверждающая смену фамилии (имени, отчества) сотрудника, в случае несовпадения учетных данных

копия приказа о закреплении ответственными за копирование, хранение и удаление архивов средств видеонаблюдения и видеофиксации;

письменные принадлежности (тетрадь общая – 1 шт., ручки шариковые, карандаши простые);

В случае отсутствия указанных документов сотрудник не будет зачислен на обучение.

Обращаем внимание, что согласно распорядку дня, обучение заканчивается в 17 час. 35 мин.  

Сотрудники, прибывшие на обучение по дополнительным профессиональным программам – программам повышения квалификации не обеспечиваются бесплатным питанием. Проживание бесплатное в общежитии, находящемся на территории Учебного центра.